Hrvatska je vlada odlučila otežati zapošljavanje radnika na određeno tako da se od početka godine s jednim radnikom mogu zaključiti samo tri uzastopna ugovora o radu na određeno, i to najdulje do tri godine! U vrijeme kad je donesena ta zakonska odredba, u studenome prošle godine, u Hrvatskoj je bilo oko 353 tisuće radnika zaposlenih na određeno, što čini udio među ukupno zaposlenima od visokih 22 posto! Hrvatska je europski rekorder u radu na određeno, koji nije prisutan samo tijekom turističke sezone nego i cijele godine, kako to pokazuju podaci mirovinskog osiguranja o radnicima za koje se plaćaju doprinosi.
europski rekorder
Više od petine radnika u Hrvatskoj radi na određeno, nova pravila to bi trebala promijeniti
Ne propustite
Komentara 4
ST
To nije problem. Problem je šta na određeno država ne pita 20% veća davanja... Pa bi na određeno bili oni na probnom radu.. Ostali ne...
TA
Hrvatska je HDZ-ova prčija, tko vam kriv što niste u HDZ-u, da jeste danas bi ste bili javni zaposlenik. Nikada nije bilo lakše do direktorske pozicije i zato hvala HDZ-u, hvala bogu da se više ne gleda znanje, iskustvo i poštenje!
Važna obavijest
Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na web portalu i mobilnim aplikacijama Vecernji.hr dopušteno je samo registriranim korisnicima. Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu i mobilnim aplikacijama Vecernji.hr te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona.
Za komentiranje je potrebna prijava/registracija. Ako nemate korisnički račun, izaberite jedan od dva ponuđena načina i registrirajte se u par brzih koraka.
To pravilo "do 3 godine na odredjeno" je bilo i prije koliko znam...i to u vrijeme kad sam radio na odredjeno 11 godina, realno za istog poslodavca. A neki kolege i vise od 15 godina. Postoje metode...