Apple se ponovno našao na udaru kritika zbog loših radnih uvjeta u kineskim tvornicama. China Labor Watch (CLW), udruga sa sjedištem u New Yorku, jučer je objavila izvješće o kršenju prava radnika u tri tvornice Pegatrona, grupacije koja proizvodi uređaje za Apple, uključujući i jeftiniji model iPhonea 5C, o kojemu se duže vrijeme nagađa.
U CLW-u tvrde kako su otkrili najmanje 86 slučajeva kršenja radničkih prava, od čega je u 36 slučajeva prekršen zakon, dok je u ostalih 50 slučajeva riječ o kršenju etičkih standarda. U Pegatronovim tvornicama, tvrde u CLW-u, krši se velik broj međunarodnih i kineskih zakona i standarda te Appleovih standarda društvene odgovornosti.
Kako se navodi u izvještaju, radnici su u Šangaju prisiljeni raditi gotovo 11 sati na dan uz satnicu od 1,50 dolara, odnosno mjesečnu plaću od 268 dolara, što je manje od polovice prosječnog lokalnog dohotka. Više od 10.000 maloljetnih radnika i studenata starih od 16 do 20 godina stažiraju u prenatrpanim prostorijama, radeći iste poslove kao službeno zaposleni, odrasli radnici.
Kako prenosi Huffington Post, radnici u tvornicama ne smiju imati tetovaže te su zbog pretrage prisiljeni skidati se na javnim mjestima. Zapošljavaju se samo ljudi u dobi od 16 do 35 godina, a za trudnice i ljude niže od 150 centimetara nema posla. Pegatron također ne zapošljava nikoga tko ima neuobičajenu frizuru ili boju kose.
U CLW-u tvrde kako je Apple prekršio brojna obećanja o društvenoj odgovornosti, zaštiti radničkih prava i okoliša. Nijedna od Pegatronovih tvornica koje su bila istražene nije pružila dovoljnu obuku svojim radnicima, a u tvornicama Riteng i AVY otpadna voda ispuštana je izravno u kanalizaciju, čime se zagađuju izvori vode. Radnici se zbog loših uvjeta, navode u CLW-u, kratko zadržavaju u Pegatronu – u razdoblju od dva tjedna AVY je napustilo 30 od 110 novih zaposlenika.
>> Apple će već 6. rujna predstaviti novi iPhone 5S?
Otvori KEKS Pay
