HR više ne mjerimo kroz dojmove, nego kroz stvarni poslovni utjecaj
Adriatic HR Awards: regionalno priznanje za HR projekte koji mijenjaju organizacije, ne samo procese
U vremenu kada se uloga ljudskih potencijala ubrzano mijenja i sve snažnije povezuje s poslovnim rezultatima, u regiji je pokrenuta inicijativa koja želi jasnije definirati što znači izvrsnost u HR-u. Adriatic HR Awards nastaju kao regionalna nagrada koja prepoznaje HR projekte s konkretnim, mjerljivim utjecajem na organizacije i zaposlenike. Nagrada će se dodjeljivati 25. rujna u sklopu HR.Weekenda u Rovinju, a fokus je na projektima iz Hrvatske, Slovenije, Srbije i Bosne i Hercegovine koji pokazuju kako HR može biti izravno povezan s poslovnim ciljevima i rezultatima.