9 Biskup Uzinić: 'Ako žene rade nedjeljom, otvorite vrtiće' Za ovogodišnji Dan života, u nedjelju 4. veljače, dubrovački biskup mons. Mate Uzinić uputit će posebnu poruku o majčinstvu
'Povećava stres' Porscheovi radnici ne žele mailove nakon posla "Radnici bi trebali biti zaštićeni od elektroničke pošte povezane s poslom u njihovo slobodno vrijeme"
13 OTVORENO PISMO SSSH I NSH Crkvi: 'Podržite radnike i sindikate u borbi protiv nepravde' Crkva, SSSH i NHS dijele vrijednosti zajedništva, dostojanstva i solidarnosti, ističe se u otvorenom pismu sindikata Hrvatskoj biskupskoj konferenciji (HBK), Vladi i Hrvatskoj udruzi poslodavaca (HUP)
39 U ime obitelji: 'Zašto SDP sprečava zaštitu radnica koje neplaćene moraju raditi nedjeljom?' U udruzi ističu kako je više od 100.000 zaposlenih u trgovinama – žene
5 Novi zahtjev Revolucija rada – sindikat traži da radni tjedan smanje na 28 sati Prije 33 tjedna njemački su radnici velikim štrajkom uspjeli izboriti svoj zahtjev za 35 satni radni tjedan i to uz zadržavanje jednakih plaća
10 Hrabrost ili ludost Macronova revolucija – prvo je udario na radnike Trenutačni libling francuske i europske liberalne javnosti koristi trenutak i kreće u reformu tržišta rada kako bi uhvatio priključak s Njemačkom
16 PORAZNA BROJKA Objavljen popis poslodavaca koji ne isplaćuju plaće Ažurirani su podaci Porezne uprave
3 Dva nova zakona Njemačka će štititi 'izaslane radnike' Zakonom o prekograničnoj naplati novčanih kazni izgubit ćemo konkurentnost, zaustavite ga, poručuju hrvatski poslodavci
37 (Ne)radna nedjelja Švicarska od turizma zaradi triput više nego Hrvatska, a sve su nedjelje neradne Raspravom o dostojanstvenom radnom vremenu iznova je otvorena Pandorina kutija o čijem je sadržaju već dva puta odlučivao Ustavni sud – treba li zabraniti rad trgovina nedjeljom i blagdanima i je li jače pravo trgovaca na zaradu ili pravo radnika na odmor
Rušenje utopije Razvijeni štite radnike i skraćuju radni tjedan. U RH kad navršiš 50., nitko ti više ne želi dati posao U članicama EU stopa zaposlenosti radnika u dobi od 15 do 64 godine je 66 posto. Za razliku od Hrvatske, u EU je udio radnika u dobi od 50 i više godina veći od udjela mlađih do 35 godina i iznosi 31 posto