Daruvarska Irida krajem prosinca prestaje s proizvodnjom, a gotovo 150 zaposlenika suočava se s gubitkom radnih mjesta. Britanski vlasnik Nomad Foods odluku obrazlaže racionalizacijom poslovanja, dok radnici, među kojima su mnogi pred mirovinom, strahuju za svoju budućnost. Kata Grgić jedna je od zaposlenica koje je vijest o zatvaranju teško pogodila. "Sve je bilo u redu, sve je bilo super, bili smo zadovoljni. Imali smo redovita primanja, sve smo imali: regres, božićnicu, uskrsnicu, godišnji, bili smo zadovoljni. Što dalje, kud da idemo s ovim godinama, mi smo pred mirovinu. Ima mama koje su samohrani roditelji, od čega i kako dalje? Nitko ništa ne nudi, svi kažu – bit će posla. Nitko nije stao pred nas i obratio se nama radnicama. Nažalost", kaže Grgić za RTL televiziju.
Sličnu neizvjesnost proživljava i dugogodišnji zaposlenik Blagouš. "Dvije i pol godine imam do mirovine, sada trebam tražiti posao. Koliko ste dugo ovdje radili? 34 godine i više", kaže gospodin Blagouš. Među pogođenima su i članovi istih obitelji. "Čekamo, ne znamo što će biti, ostali smo bez posla. Tu radimo kći i ja. Teško nam je, sad smo obje bez posla", kaže gospođa Danica. "Tužno i žalosno, nakon 48 godina, koliko tvrtka posluje. Što je, tu je. Idemo dalje. S 31. prosinca bit će 21 godina i 10 mjeseci", kaže gospođa Ranka.
Tvornica specijalizirana za preradu smrznute ribe i morskih plodova prošle je godine, prema FINA-inim podacima, ostvarila 3,95 milijuna eura prihoda i gotovo 49 tisuća eura neto dobiti. Ipak, iz Nomad Foodsa navode da je pogon koristio samo četvrtinu kapaciteta te da potraga za kupcem nije uspjela. Zatvaranje je izazvalo zabrinutost i u gradskoj upravi. "Šok i nevjerica. Da je 150 obitelji, da je 15, puno je, a kamoli 150. Kada bismo gledali samo na primjeru Zagreba, to znači deset tisuća radnih mjesta na milijun stanovnika. To je taj red veličine. Svi smo u šoku, pogotovo djelatnici", kaže gradonačelnik Daruvara Damir Lneniček, piše Net.hr.
Sindikat i poslodavac još pregovaraju o uvjetima odlaska radnika. Sindikalna strana zahtijeva otpremnine prema kolektivnom ugovoru, plaćeni otkazni rok i božićnicu. "Čekamo očitovanje poslodavca. Obećali su se u roku od tjedan dana očitovati i dostaviti novu ponudu Radničkom vijeću kako bi se savjetovanje nastavilo i eventualno završilo", kaže predsjednik Sindikata PPDIV-a Denis Paradiš. "Imamo radnike zaposlene preko agencije, na određeno i stalne radnike. Smatramo da svi zaslužuju jednak pristup poslodavca. Naravno, iznosi neće biti jednaki, ali kada se bude radila računica, želimo da se radi isto prema svim radnicima", kaže Paradiš. Iz kompanije poručuju da će se prava zaposlenika definirati tijekom savjetovanja. Proizvodi će ostati na tržištu, ali se više neće izrađivati u Daruvaru. Nastavak rada predviđen je jedino za lokalni pozivni centar, čijih bi 17 zaposlenika trebalo prijeći u Ledo plus.
Otvori KEKS Pay
Znači neki tamo radnici su cijeli radni vijek proveli tamo,hvale se i dobrim plaćama i uvjetima.I ja bih volio da nisam morao ići u Njemačku na arbeit,ali sam morao..