Kako poznata hrvatska tvrtka privlači zaposlenike? Svi koje zaposle dobivaju bonus od 20 000 kuna neto
Dakle, vremenski smo drastično skratili proces, nema se tu što događati tjednima - napominje nam Sedmak i dodaje kako se inače proces zapošljavanja protežu kroz nekoliko razgovora te uključuju tehničke zadatke.