Na Svjetski dan učitelja pokrenuta je „Naša zbornica“, besplatni program za učitelje i nastavnike osnovnih i srednjih škola koji ih povezuje u malim online grupama kako bi zajedno promišljali izazove koji mijenjaju njihovu profesiju. Novi program predstavljen je u Osnovnoj školi Grigora Viteza u Zagrebu.
U malim online grupama od četiri do šest sudionika učitelji će kroz pet strukturiranih susreta razmjenjivati iskustva i zajedno promišljati teme koje već mijenjaju njihov svakodnevni rad poput korištenja umjetne inteligencije u razredu, mentalnog zdravlja djece, konflikata, odnosa s roditeljima i energetske pismenosti.
Program polazi od jednostavne ideje. Učitelji svakodnevno stvaraju veliko znanje kroz rad u učionici, razgovore s roditeljima i rješavanje situacija za koje često ne postoji jedno točno rješenje. No prilike za sustavnu razmjenu tog iskustva s kolegama iz drugih škola su rijetke. Program "Naša zbornica" zato poznati prostor školske zbornice širi izvan zidova pojedine škole i povezuje učitelje koji se možda nikada ne bi susreli.
Osnovna škola Grigora Viteza tako je postala prvo mjesto susreta Naše zbornice. – Danas, u vremenu velikih društvenih i moralnih promjena, učitelji se u učionicama susreću s brojnim izazovima i često se mogu osjećati frustrirano, usamljeno i prepušteno sebi. Upravo me to potaknulo da otvorim vrata naše škole za ovo mjesto u kojem će svaki učitelj, bez obzira na to gdje se nalazi, biti dobrodošao i u kojem će moći podijeliti svoje brige, iskustva i nedoumice s kolegama koji ih razumiju jer se svakodnevno susreću sa sličnim situacijama. Vjerujem da će Naša zbornica biti prostor međukolegijalne podrške, razmjene iskustava i dobre prakse te zajedničkog traženja rješenja. Posebno mi je drago što ta suradnja započinje upravo u našoj školi – naglasila je Tea Celić, ravnateljica Osnovne škole Grigora Viteza.
FOTO Ovo parkiralište s 400 mjesta u centru Zagreb završili su prije pola godine. I dalje zjapi praznoTakav prostor podrške nije zamišljen samo za jednu školu, već za učitelje iz cijele Hrvatske. – Zahvalan sam na prilici da E.ON podrži ovako važan projekt. Energija za nas znači stabilnost, budućnost i demokraciju. Tehnologija i digitalizacija danas mladima daju više mogućnosti, ali i veću odgovornost za vlastite odluke. Zato je važno podržati one koji ih obrazuju. Naša zbornica učiteljima daje prostor da se povežu, razmjenjuju iskustva i zajedno traže odgovore na promjene koje oblikuju budućnost mladih – rekao je Andreas Rörig, predsjednik Uprave E.ON-a Hrvatska.
Program se sastoji od pet online sesija u trajanju od 90 minuta, pri čemu je svaka posvećena jednoj od pet tema. U svakoj skupini sudjeluju četiri do šest učitelja i nastavnika iz različitih škola. Sudionici ne slušaju predavanja niti dobivaju unaprijed pripremljena rješenja. Svaka sesija polazi od teorijskog koncepta, koji grupa potom provjerava kroz vlastita iskustva, perspektive i situacije iz prakse. Razgovor strukturira platforma qohubs, a ono što sudionici dijele ostaje unutar njihove grupe.