"Da su žene na čelu poduzeća možda krize ne bi bilo"

\"Da su žene na čelu poduzeća možda krize ne bi bilo\"- kakav je ovo diskriminirajući naslov?

U vrhovima kompanija drzave koja jedina NIJE osjetila ovu krizu ( Kina ) NEMA zena. Slicno je i u USPJESNIM ekonomijama Japana , Koreje, Taiwana... Ovo upucuje na sasvim suprotan zakljucak.

Budalaštine. Žene koje se bave businessom ili sjede na vodećim položajima rade na isti način kao muškarci. Ajte, molim vas...

A da pas nije srao uhvatio bi zeca....

Stupidno na stupidnim ... ovo bi se sada moglo definirati kao seksistički napad na muškarce tvrdnjom da su oni manje sposobni. ... Ide se iz jedne imbicilne krajnosti u drugu ........ ni jedan spol nije viš ni manje vrijedan ni sposoban od onog drugog TOČKA !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

04.03.2010. u 18:36h xaron . Ali nemoj zaboraviti ta azijska društva su brutalna. Žene bi itekako mogle odigrati bitnu ulogu .....

Kada Bog dili pamet(IQ) dici na rodjenju, on ne gleda jeli M/Z. Sto se tice da u ljudskom drustvu ima LAKTASA i sa jedne i sa druge strane je bolesna stvarnost. BOYERO!

Mirela Holly je izjavila da treba biti 60% žena u upravljačkoj strukturi HOK-a s obzirom na njihov broj. Koliki je njihov broj? Dali je to broj žena u populaciji ili neki drugi broj žena (npr. broj sposobnih žena i sl.)?

Žene na čelu velikih firmi ili korporacija beskrupuloznije su od muškaraca. Da je Hitler bio žena, Aušvic bi bio pofarban u ružićasto, a židova uopće nebi bilo. Odvratna usporedba kojom želim reći da su bolesno ambiciozne žene ustrajnije u svojimm ambicijama od muškaraca istoga profila. Ako su prosječne (u ženskim mjerilima) onda nisu bolje od muškaraca. Treba ljudska rasa još puuuuno evoluir ati da žene i muškarci budu potpuno jednaki.