Kad je bivša Miss Universe, magistrica ekonomije Sarah Ivanković 2016. zaposlena u Zagrebačkom holdingu kao voditeljica projekata u službi za korporativni razvoj na plaću od 10.000 kuna, mediji su pisali da je ona Bandićev adut. Nakon što je Možemo! na čelu s Tomislavom Tomaševićem preuzeo vlast, u ožujku 2022. objavljeno je da je i ona na popisu "otpisanih" oko 700 zaposlenika. Sutkinja Petra Hertelenda Lovrić u Općinskom radnom sudu u Zagrebu u ponedjeljak je odbila njezinu tužbu i naložila Ivanković da gradskoj tvrtki plati 500 eura parničnih troškova.
Prema tužbi, otkaz je bio nezakonit jer nije bilo razloga za ukidanje odjela u kojem je tužiteljica radila te je otkaz kao i mnogi slični bio "politički motiviran", a dokaz tome je u srpnju 2022. raspisan javni natječaj za direktora/icu istog odjela iako Zagrebački holding tvrdi da je ukinuo Sektor za strategiju, razvoj i usklađenost poslovanja. Objavljeni su i natječaji za druga ukinuta radna mjesta, od kojih niti jedno nije ponuđeno tužiteljici. Zagrebački holding u odgovoru tvrdi da je poslovno uvjetovani otkaz bio zakonit i proveden sukladno najvišim standardima. Bili su uključeni socijalni partneri, umjesto ukinutih ponuđeno je 280 tzv. "operativnih" radnih mjesta koja je prihvatilo 135 radnika, dok je otkaz dobilo 414., što je pravdano gospodarskim i organizacijskim razlozima. Tužiteljičino radno mjesto "više samostalne referentice 2" i organizacijska jedinica ukinuti su kao nepotrebni nakon "centralizacije" korporativnih funkcija do tada obavljanih po podružnicama, pa su imali po 10 računovodstava, pravnih službi... Tužiteljica je "s indignacijom" odbila drugo radno mjesto pa su joj morali dati otkaz. Novi natječaji bili su za odjele kojih do tada nije bilo, a tužiteljica nije udovoljavala uvjetima za ta radna mjesta. Mogla se i javiti na natječaje, ali nije.
Svjedokinja Željka Šurbek Deduš, od srpnja 2023. direktorica Sektora za upravljanje ljudskim potencijalima rekla je da je Ivanković bila jedina zaposlenica Odjela za razvoj koji nije imao rukovoditelja. Kako je svaka organizacijska jedinica imala svoj sektor za razvoj vezan uz rad te jedinice, za njezin rad nije bilo usporednog radnog mjesta. I ona je spomenula da je centralizirano u jednu službu za nabavu prethodnih 14, te slično i za druge službe. Tako je ustrojen i novi Sektor za strategiju razvoja i usklađenosti poslovanja, koji nema službi i odjela, već samo rukovoditelja kao jedinog zaposlenika. Za tužiteljičine poslove nije bilo novog natječaja. Sporni sektor nije imao rukovoditelja tako da praktički tužiteljica nije niti dobivala radne zadatke, i ne zna je li uopće obavljala ikakve poslove i je li joj itko davao radne zadatke.
VEZANI ČLANCI:
Voditeljica Službe za analitiku ljudskih potencijala Nena Perišić Pavlek radila je analitiku i pripremala podlogu za odabir kolektivnog viška radnika. I ona je rekla da tužiteljica nije nikad obavljala poslove usklađenosti poslovanja, jer to nije zaživjelo u tom odjelu već se to radilo u sektoru za pravne poslove. Poznato joj je da je tužiteljica jednom sudjelovala na podjeli bonova za Uskrs, a ne zna je li inače dobivala ikakve zadatke, a kako je njezin odjel bio bez rukovoditelja, zadatke je mogla dobivati jedino iz uprave Zagrebačkog holdinga. Predsjednica sindikata Čistoće Mirjana Kaltak posvjedočila je da je Zagrebački holding uredno proveo postupak kolektivnog viška radnika, savjetujući se s 19 reprezentativnih sindikata i u vezi s nužnim pravilnicima i pojedinačnim otkazima.
Ivanković je svjedočila da je prvo radila u Odjelu za EU fondove kao voditeljica projekta 3, a 2018. je ugovorila rad u Odjelu za usklađivanje poslovanja gdje je radila na ažuriranju podataka i izradi digitalne knjige procesa za sve podružnice. Nadređena joj je bila članica uprave Marica Dusper koja joj je i davala radne zadatke. S dolaskom nove vlasti Dusper je smijenjena, a nju su prebacili u podrumske urede te joj više nisu davali radne zadatke. Kad je ukinuto njezino radno mjesto, djelatnica iz ljudskih resursa predala joj je papir s popisom slobodnih radnih mjesta grobara, vrtlara, konduktera i slično. Poslove koje je ona radila, koliko joj je poznato, rade se i dalje pod drugim ili sličnim nazivom, a na LinkedInu je vidjela oglas za natječaj za poslove njezina odjela. I tužiteljica je potvrdila da se njezin odjel tek osnovao i trebao zaživjeti pa je stoga radila na izradi knjige procesa za podružnice, a ne na usklađivanju poslovanja.
Sutkinja je zaključila da tužiteljica neutemeljeno tvrdi kako nije bilo objektivnih razloga za ukidanje njezina odjela, odnosno da su razlozi izmišljeni jer je i sama rekla da nije ni počela raditi na usklađenju poslovanja. Utvrdila je da je tužiteljica otkaz dobila s ciljem optimizacije poslovnih procesa, natječaj za njezino radno mjesto nije raspisan, a sud nije nadležan s obzirom na to da je bila jedina zaposlenica Odjela za usklađenost poslovanja, nije postojala obveza uspoređivanja radnika na temelju zakonskih kriterija. Zato je odluka o otkazu zakonita i dopuštena. Sarah Ivanković može se žaliti. Inače, prema objavama, zaposlena je kao agentica za prodaju nekretnina.
>>Pitali smo umjetnu inteligenciju koji bi narodi mogli nestati u sljedećih 100 godina, odgovor bi vas mogao zabrinuti>>
Otvori KEKS Pay
Predsjednica Sindikata Čistoće svjedoči za Poslodavca. To su vam danas sindikati nema borbe za radnika nego za svoj interes. Svih 19 sindikata su odobrili otpuštanje radnika a za 6 mjeseci ponovo zapošljavaju svoje. Poznato.