Rad od kuće ili rad na daljinu gdje god je moguć postaje civilizacijska tekovina koja će se samo širiti, kao i skraćeni radni tjedan, bilo da je riječ o četverodnevnom tjednu bilo o šestosatnom radnom vremenu. I u našem javnom sektoru neka ministarstva i uprave počeli su, za početak, uvoditi jedan dan u tjednu rada od kuće za zaposlenike. Inače, rad od kuće i rad na daljinu omogućen je Zakonom o radu. Osobito mladi ljudi koji su socijalizirani u novom okruženju danas ne žele biti zatvoreni u uredima osam sati. Nakon pandemije mnogi zaposleni, osobito u razvijenim dijelovima EU, kojima to posao omogućava, naviknuli su se na rad od kuće i ne žele se vraćati u urede na način na koji su nekoć radili. Naravno, oni koji rade izravno s klijentima ne mogu raditi od kuće, ali i oni mogu u skoroj budućnosti očekivati kraće radno vrijeme.
Slijede trendove: Neka ministarstva i uprave počeli su uvoditi jedan dan u tjednu rada od kuće
Prof. Galić: Rad od kuće i skraćivanje radnog vremena civilizacijske su tekovine prema kojima idemo. Ne vidim razlog zašto netko iz Porezne uprave ne bi mogao raditi od kuće
Komentara 7
na jednog kvalitetnog radnika dolazi 10 neradnika u državnoj upravi. Kvalitetnim radnicima bi trebalo dati da rade od kuće i više a neradnicima bi trebalo nabiti norme kvalitetnih ljudi da ih se natjera da rade ili ih se treba otpustiti. Uostalom dio njih se zabavlja na poslu i ne želi raditi od kuće.
To je bio trend prošle godine. Sada je svima jasno da radi o neradu od kuce i poslodavci zatjevaju da se svi opet vrate u ured.
Za komentiranje je potrebna prijava/registracija. Ako nemate korisnički račun, izaberite jedan od dva ponuđena načina i registrirajte se u par brzih koraka.
mislite, uvode dan nerada od doma? kao da inače nešto rade?