Ima li smisla Praznik rada?
Problem sindikata jest što se „brinu“ samo za zaposlene, a ne i za osobe koje ne rade, koje rade na crno i na mnoge druge ne baš dostojanstvene načine
Komentari 5
Nema!
Praznik rada ima smisla isto koliko i dan zena.
Praznik rada je u Njemačkoj ustanovio nitko drugi do li austrijski Gastarbeiter s brčićima. Budući da je taj praznik nacistički, mislim da ga nema smisla obilježavati, a sve one koji ga obilježavaju i ne slažu se sa mnom smatram običnim fašistima, desničarima i kamenjarcima. Pozdrav svim antifašistima, ma gdjegod bili !
S kojom lakocom govori o propadanju kompanija sjor Silvije. Alitalia je 49% u vlasnistvu Arapa, a sada ce pasti skroz u ruke njima 100% i lijepo ce postati vlasnici neba u Italiji. woow. Hocemo i mi prodati prehrambenu industriju Arapimaa i Vatikan pretvoriti u Meccu? A da se odreknemo i krscanstva u Europi, slobodnom voljom, prije nego nas ovi na silu obuku u burqe? Samo vi pljucajte na ljevicu, pa kada vam osvane Islam jedan u Europi, nemojte se cuditi sto vas je snasno.
Za komentiranje je potrebna prijava/registracija. Ako nemate korisnički račun, izaberite jedan od dva ponuđena načina i registrirajte se u par brzih koraka.
Točno, sindikati se brinu samo o zaposlenima. To je posve krivo. Prvi svibnja nije Praznik zaposlenih već Praznik rada. Tu su sindikati pomiješali lončiće. Dakle, rad je suština, a ne zaposlenost. ... Žalosno je da sindikati ne vide i ne daju nijedan prijedlog kako iz krize rada. ... Npr. da radnici posve podijele sudbinu rada s poslodavcima, tj., da podijele i odgovornost rada ali i zasluge rada s poslodavcima. Mogući izlaz iz sadašnjeg lošeg stanja rada je, dakle, Poslodavac radnik. Ovo nije samoupravljane, jer to je propalo zbog toga što su radnici bili samo na riječima vlasnici, a inokosni poslovodni organ (direktor) je bio dio partijskog kadra, stvarni vlasnik, jer je radio za njih. Da je Kardelj svojevremeno imao bolju viziju pravog Poslodavca radnika, a ne Samoupvnog radnika, danas bi živjeli ne u Radničkom samoupravljanju već u Radničkom poslovanju, sa centralnom figurom Poslodavca radnika! ... Znam da se odavde može izvesti jedna skraćenica, ali iskreno, danas je u Hrvatskoj, ne radnik, već poslodavac najposr...... osoba. On preuzima odgovornost za posao, za plaću radniku i kreira razvoj. Pri tome, pravi poslodavac ostane bez djedovine, očevine i svakog drugog vlasništva (naravno, ako je pošten, tj. i nije uvezan s vlašću, kao što se do sada predočavalo da je npr. Todorić, no nije bio). Poslodavac radnik je možda bolji put od dosadašnjih putova koji su nas doveli i do krize i do bespuća kojima koračamo poput slijepaca. A naši sindikati s krivim naočalama to vide!