Job Lab

Polovica mladih osjeća se nespremno za tržište rada – koji su glavni razlozi?

Istraživanja pokazuju da svaki drugi mladi čovjek sumnja u svoje sposobnosti te smatra da nema dovoljno vještina, iskustva ili kvalifikacija za uspjeh u karijeri. Stručnjaci upozoravaju kako taj nedostatak samopouzdanja može utjecati na zapošljavanje te naglašavaju važnost edukacija, mentorskih programa i prilika za stjecanje praktičnog iskustva.