Evo kako bi razgovor za posao izgledao kada bismo na pitanja odgovarali iskreno

Dobro jutro

Ajmo idh.ioti iz human resourca, komentirajte.

Još jedno topično je "A što vas motivira u poslu"?

Nakon 35 godina rada u Americi, gdje sam svaki posao dobio na osnovu razgovora - mogu kazati kako nikad ovakova pitanja nisam sreo. A možda povratkom u HR sam stigao na Mars!? U HR uspjeli napraviti ruglo iz dobrog starog kapitalizma, zbog još uvijek prisutnog socijalističkog mentalnog sklopa, gdje muljanje se smatra nužnost i vrlina ... Prva regula je kako - nema regula. Važno je o kojoj industriji se radi. Recimo IT vs. naftna industrija - to je i u Americi razlika "nebo i zemlja" ... "otkačena" nasuprot konzervativna industrija. Svaka osoba je svijet za sebe - osobne karakteristike )ono što zaista jeste) i stručnost - glavni su aduti. Muljanje ostavite za neka prošla svršena vremena!

Ovo je prepisan članak iz stranih novina , jer nema veze s našim prilikama. Kod nas se pitaš jel češ dobiti plaću i koga bih mogao povući za vezu da s SSS budeš šef VSS dok laganini večernjom privatnom školom i ti ne postaneš VSS :)) Ovo je čista prdekarna . Postoji još varijanta s rođacima tako da te na intervjuju ne pitaju ništa vezano za posao jer s rođacima i roditeljima dolaziš na razgovor, te s njima i sjediš na poslu.

Dobar dio nas nikada neće otići na razgovor na posao.

baš dobar i duhovit članak.

Rijetko pametan i (iz osobnog iskustva novinara?) iskren članak. Za razliku od "savjeta" na Moj posao i sličnim mjestima, na kojim sve puca od PR-a, HR-a i ostalih R-ova, bez ikakvoga dodira sa stvarnošću, mjestom i vremenom u kojem živimo. Oni koji posao traže preko oglasa prisiljeni su na ponižavajuće laganje o samima sebi odgovarajući na pitanja onih koji zapravo nikad nisu ni poslali zamolbu za posao niti znaju što prolazi kroz glavu kandidatu koji mora odgovoriti na pitanje: "Recite nam nešto o sebi." nakon nekoliko takvih "razgovora" za posao čovjek se osjeća prljavo da mu se život zgadi.

Osobno radim intervjue u privatnoj tvrtki. Postoje ljudi koji ovako odgovaraju iskreno i meni su puno drazi od onih koji odgovaraju "nauceno" i po sabloni. Iskreni uvijek bolje prodju, po meni, budu puno bolji djelatnici.

uvjek se zna prije razgovora,da su to stranački uhljebi,rodijaci,kumovi ...

Radim u HR. Kada bi mi netko tako odgovarao konačno bih bila sretna jer se našao netko natrposječno inteligentan i hrabar. Međutim, ja sam samo referent u HR koji radi po naputku direktora i nemam ovlasti, skoro baš nikakvih, tako da nemojte moje mišljenje slušati i na razgovorima i dalje prodajte magle. Mislim, da je netko rekao, izračunao, da je prosječni IQ kod nas 90, dok je u Švedskoj recimo 130, pa mislim da to dovoljno kazuje. Pri tome mislim na sve kod nas, od politike, do ekonomije itd., jer s resursima koje imamo neki drugi ljudi bi napravili da ovdje svi žive kao u raju, a ne da njih malo ima ama baš sve, a da drugi doslovno šalju molbe za posao na xy strana, a u konačnici se zaposli netko preko veze, je l? Tako da... Članak mi je super i velim, baš takve ljude, s takvim odgovorima bih još dodatno zvala na razgovor i tako to... kada bih ja o tome odlučivala

odlican clanak! bravo

5) Gdje se vidite za pet godina? Vidim se na vasoj strani vase glave su vec danas pale preglupi ste da vodite jednu ozbiljnu firmu ili instituciju

zaboravili ste: kada mislite imati djecu?

Novi svjetski poredak, židovi ponovo napadaju...

Da mi netko na intervjuu za posao izvali nešto od ovih odgovora, mislim da ne bi imao nikakve šanse. S druge strane, ako čovjek kaže neku svoju stvarnu manu (koja ujedno može biti i problem kod posla) znači da jee puno riskirao, da je iskren i da se može osloniti na njega u kritičnim situacijama kad muljanje samo stvara probleme. Svi imaju mane, a ako ste ih svjesni, onda ste (ogroman) korak ispred ostalih.

ima i ono, kako mi je strikan? ili kako mi je kum jel živ?

Novi svjetski poredak

Nikad nisam otišao sa razgovora za posao, a da posljednje pitanje nisam postavio upravo ovako kako piše, ako mi kroz razgovor već nisu odgovorili na ta pitanja. Kakav je to razgovor na kojem potencijalni radnik ne pita kolika je plaća,ća, radi li se subotom, koliko godišnjeg odmora imam, kako se nadoknađuje prekovremeni rad itd. Na razgovoru za posao moraš saznati obaveze ali i prava..... ovo sa kćeri od predjednika uprave je jadno... kao da on ne može zaposliti kćer bez ovakvog natječaja.

ovom mladom gospodinu preporučio bih da se aplicira (a može ) za posao u Goldman Sachu pa bi vidio što su postavljena pitanja!!!! kako može nešto trkeljati bez osnove???? neka se aplicira za google ili apple. ovo su vjerovatno pitanja iz konzuma ili kerumova???