Hrvatska vapi za radnicima, a ne želi ih zaposliti: Gotovo svi daju ugovor na određeno, neki godinama čekaju posao

Ja sam završio Hrvatsku ekonomiju i nitko me neće...

Nema veze, kažu briselci da imamo dobar rejting, Marić spominje šlag i tortu.

Neka samo tak nastave. Jedva cekam dan kad se Hrvatska pocne puniti sjevernoafrickim "radnicima", mladi sve vise emigriraju, natalitet na koljenima. Totalna milina!!!

Nije Hrvatska uzrok nego poslodavci u Hrvatskoj. Šta vrijedi dugoročno što imaš posao, kad ne možeš stati na noge nego stalno obilaziš od jednog do drugog, trećeg, četvrtog i kod svih dobivaš na određeno.? U mnogim tvrtkama ostati trudna automatski znači doviđenja. Stoga sve te kićene riječi kojima se nastoji službeno ostaviti dojam kako se nešto konkretno radi na tome su prazna stranica na papiru.

Još će iseliti 100000 sa Zavoda i ostat će pet tisuća na popisu. Rješena nazaposlenost.

Trenutno samo korupcija brani čišćenje Hrvatske od loših stranačkih, poslodavaca koji su raselili stanovništvo, i uništili joj budućnost!!

Naši poslodavci ili moje kolege su nepošteni da ne kažem prevaranti... Mojih 13 djelatnika ima plaću 8.760 kuna za 8 sati rada... + prekovremeni 50 kuna sat.. Da vam i stimulativni rad... I ni jedan djelatnik mi nije otišao nitii se žalio ali ja vozim golfa... Ne vozim ko ovi prevaranti audije benveje i ne živim u vili ne živim u stanu od 150 kvadrata... Živim u kući na selu.... I zato radnike shvaćam... Svi djelatnici sa plaćom ispit 7000 kuna morali bi u štrajk... Jel može biti veća plaća... A de se poslodavac ne kurči sa autima stanovima i kućama... Neka probadnu kad su glupi

Rad na određeno je sasvim normalna pojava i u Njemackoj, koju mi vec volimo spominjati. Hajd'mo sve ostalo prepisat iz Njemacke, ne samo što das stimenzi poslodavcima

Ne vidim ideju da se radnika zaposli za stalno bez probnog roka. Pa nije privatni sektor državna služba da novci padaju s neba, radio, ne radio... A i to s ugovorima na određeno vrijeme je smiješno, pogledajte malo gdje su takvi ugovori - najviše u javnim strukturama. jedino javni sektor smije u nedogled zapošljavati na određeno, u privatnom sektoru 3. ugovor mora biti za stalno ili nakon 3 godine ide automatski za stalno... Nitko se nije zapitao zašto je tako - zato jer je radnika gotovo nemoguće otpustiti. Nije bez veze da se velikim tvrtkama više isplati otići u stečaj, nego smanjiti broj zaposlenih... A sve ovo sada je posljedica djelovanja sindikata javnih struktura, što se onda reflektira na cijelo gospodarstvo. Rigidni ZOR, visoki porezi, a ono što je najvažnije jest da je visina primanja i prava potpuno odvojena od rada i rezultata. Evo, sada se uvodi još jedna dodatna birokratska postavka, a to je da visina primanja ovisi isključivo o tome da li si član sindikata ili ne... Što je onda tu čudno da nam je birokracija najgora u EU? Da nam je korupcija na visokom nivou? Da svi sposobni i stručni bježe iz države? Da bi nesposobni neznalice vladali, pametni i sposobni moraju nestati...

Kakve veze ima jel na neodređeno?? Ovdi one koji su dobri, triba BOLJE platiti!! Ako posao takvu plaću može podnit!!! Ako ne država takav posao MORA rasteretiti!!! Ministru financija triba naplatiti od osobne imovine, sve šta nije uprihodio, jer je prevelikim opterećenjem razne zatvorio!!!

Nigdje ne daju automatski ugovor na neodređeno. U Dojčlandu prvo ideš na probni rad, pa na godinu dana pa tek onda na neodređeno. Hrvati bi odmah na rukovodeće mjesto. Ne ide to tako, prvo dobiješ četkicu za zube i čistiš WC-e, a onda napreduješ do džogera.

A što je tu čudno da želim zaposliti na određeno, pa barem prvih 6 mjeseci? To može biti čudno samo socijalističkim tipovima i sindikalcima.