NOVA VIZIJA

Osijek mijenja temelje kluba: Predsjednica otkrila dugoročni plan i ciljeve reorganizacije

Foto: David Jerkovic/PIXSELL
Osijek mijenja temelje kluba: Predsjednica otkrila dugoročni plan i ciljeve reorganizacije
31.08.2026.
u 15:00
NK Osijek krenuo je u veliku reorganizaciju sportskog i poslovnog segmenta kluba, a predsjednica Alexandra Végh predstavila je plan kojim želi postaviti temelje za dugoročno stabilan i konkurentan klub
Pogledaj originalni članak

NK Osijek ulazi u novu fazu razvoja, a promjene se ne odnose samo na igrački kadar i rezultate prve momčadi. Klub je posljednjih mjeseci intenzivno radio na reorganizaciji sportskog i poslovnog segmenta, a predsjednica Alexandra Végh sada je detaljno predstavila smjer u kojem Osijek želi ići.

U projekt je uključena skupina stručnjaka s iskustvom iz nekih od najvećih europskih klubova. Sportski direktor Kenneth Zandvliet i trener Federico Bessone predvode sportski dio, dok su u različite segmente uključeni i Carles Planchart, Francesc Cos te Albert Puig. Poslovnu strukturu istodobno je pojačao novi glavni izvršni direktor Olivier Jaubert.

Ideja novog vodstva nije stvaranje momčadi koja će biti konkurentna samo kratkoročno. Osijek želi postaviti sustav koji bi mu omogućio stabilnost i kontinuitet, pri čemu će i dalje dovoditi igrače sposobne odmah pomoći prvoj momčadi, ali uz veću pažnju prema dugoročnoj održivosti poslovanja.

"Ne zanimaju nas velika imena koja dolaze zbog velike plaće, bez prave motivacije da se bore za ovaj Klub. Svaki igrač koji dođe u NK Osijek mora doći gladan uspjeha, ambiciozan i s iskrenom željom da doprinese. I mi želimo rezultate na terenu što prije, samo želimo da dolaze od pravih igrača i iz pravog okruženja", poručila je Végh.

Predsjednica se pritom osvrnula i na ranije razdoblje u kojem je klub značajna sredstva ulagao u pokušaj brzog stvaranja rezultata. Upravo iz tih iskustava, smatra Végh, Osijek mora izvući pouke.

"Prije nekoliko godina vidjeli smo do čega mogu dovesti nerealni i kratkovidni troškovi u sportskom sektoru. Iz toga moramo učiti, a ne to ponavljati. Ambicija nije izlika da kockamo budućnost Kluba zbog kratkoročnog rezultata."

Važan dio nove strukture čini i prijenos stručnog znanja u različite segmente kluba. Planchart se bavi analizom utakmica, skautingom, metodologijom i podacima, dok je Cos usmjeren na performanse i medicinski segment, od prevencije ozljeda i rehabilitacije do prehrane, oporavka, testiranja i sportske znanosti.

Osijek dodatno radi na formiranju pozicije direktora za performanse, a mentalna priprema igrača razvija se uz suradnju s Norom Szanto. Albert Puig, pak, sudjeluje u radu na razvoju Akademije.

Upravo bi Akademija trebala imati jednu od ključnih uloga u budućem modelu. Klub želi sustavnije pratiti i razvijati talente iz Slavonije i Baranje, ali i proširiti područje skautiranja prema dijelovima Bosne i Hercegovine te Mađarske koji su mu geografski dostupni.

"Ne želimo čekati da se talent slučajno pojavi na našim vratima. Želimo izgraditi sustav koji ga zna pronaći, prepoznati i razviti, na terenu i izvan njega", rekla je Végh.

Dolazak stručnjaka koji su radili u Barceloni, Bayernu ili Manchester Cityju pritom ne znači da Osijek želi preslikati njihove postojeće sustave. Cilj je prilagoditi iskustva velikih klubova vlastitim potrebama i mogućnostima.

"Ne želimo kopirati La Masiju. Želimo izgraditi najbolju moguću Akademiju NK Osijeka", poručila je.

Végh je istaknula i da Osijek nema ambiciju postati kopija nekog od europskih velikana, nego želi preuzeti znanja i principe koji se mogu primijeniti u njegovom vlastitom okruženju.

"NK Osijek ne pokušava postati mala Barcelona ili Manchester City. To niti možemo niti želimo. Njihovi proračuni, tržišta, lige i okolnosti potpuno su drukčiji od naših. Ali možemo učiti iz načina na koji rade."

Jedan od ključnih elemenata projekta upravo je stvaranje vlastitog znanja. Strani stručnjaci trebali bi svojim iskustvom pomoći u izgradnji sustava koji će dugoročno funkcionirati i bez njihova stalnog angažmana.

"Cilj nije stvoriti ovisnost o ljudima izvana. Upravo suprotno. Njihov najveći uspjeh bit će ako znanje koje donose postane znanje NK Osijeka."

Takav pristup trebao bi smanjiti ovisnost kluba o pojedincima i kratkoročnim rješenjima. Osijek želi izgraditi strukturu koja može funkcionirati neovisno o tome tko se nalazi na klupi, u uredu sportskog direktora ili u svlačionici.

"Ne tražimo prečac. Ne tražimo jedan kratki bljesak uspjeha. Gradimo temelje na kojima NK Osijek ponovno može biti stabilan, konkurentan i uspješan", rekla je Végh.

Krajnja vizija podrazumijeva momčad koja će igrati atraktivan nogomet, oslanjati se na velik broj igrača razvijenih u vlastitoj Akademiji i ponovno imati snažnu vezu s navijačima.

"Želimo momčad koja našim navijačima iz tjedna u tjedan pruža nešto čemu se mogu radovati, i grad koji opet može biti ponosan na svoj Klub", zaključila je predsjednica Osijeka.

Video

Ključne riječi
Pogledajte na vecernji.hr

Još nema komentara

Nema komentara. Prijavite se i budite prvi koji će dati svoje mišljenje.